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茨城セキスイハイム採用情報

人事メッセージ

数字で見る茨城セキスイハイムはこちら!

当社には自分自身が常に主役であり続け、輝ける仕事がたくさんあります。
「挑戦と創造の心」「社員一人ひとりが自分の夢を実現するために存在する」という企業理念を掲げており、自己実現が出来る会社です。

≪競争心と共創心≫
「会社内でお互いを高め合い、お客様と共にお家創っていく」
自分ひとりだけで家づくりはできません。お客様という存在があって初めてお家づくりが始まります。
私たちが販売しているのは「家・箱・もの」ではありません。お客様の未来の暮らしを提案していくお仕事です。家づくりを通して、お客様の笑顔をたくさんつくっていきませんか?

また、多くのお客様に出会うこのお仕事は自分自身の成長に繋がります。
私達と一緒に家づくりをお手伝いするお仕事で日々成長をしていきましょう!!
興味を持って頂いた方はぜひ一度HPをご覧下さい☆各職種の社員のインタビューが載っていますよ。

◎●求める人物像●◎
1.住宅・住居に深い関心のある人
2.常に挑戦し続け努力する習慣があり、自己実現欲の高い人
3.改善・改革を常に実行できる創造性豊かな人
4.相手(お客様)の要望や希望を素早く理解し、的確に対応できる人
5.負けず嫌いで粘り強く、元気で明るい対応のできる人
そしてお客様とのコミュニケーションを楽しめる方を募集しています!!

選考プロセスSelection process

会社説明会への参加

開催地は東京、つくば、水戸を予定しています。
説明会では、座談会などで身近に話を聞いていただく事ができます。 

★茨城セキスイハイムの選考へお進みいただくにあたっては、会社説明会への参加が必須となります。

WEB適性検査

35分間のテストになります。

★説明会に参加された後、5日以内に受検していただきます。

一次面接【集団面接】

採用担当者2名+学生3~4名で行います。
開催地は東京、つくば、水戸を予定しています。
※一次面接通過後、一部職種は選考過程が分かれます。

支店長・部門長面接【集団面接】

支店長または部門長クラス2~3名で行います。
開催地は東京、つくば、水戸を予定しています。

役員面接【個人面接】

当社役員2名が行います。
開催地は東京、つくば、水戸を予定しています。

最終面接【最終面接】

代表取締役社長が行います。
開催地は水戸本社となります。

最終面接参加者には、
往復の交通費相当分をクオカードにて支給いたします。
※最終面接以外の選考による交通費の支給はありません

募集要項Job description

茨城セキスイハイム株式会社

募集職種

≪2026年度卒の募集職種≫
新築営業職、リフォーム営業職、ハウジングアドバイザー、インテリアコーディネーター、設計職、施工監理職、スタッフ職

※設計職の希望者に関しては、卒業後2級建築士の受験資格があることが必須となります。
※最終的な配属に関しては、本人の希望、会社の要請、適性により決定致します。

  • 住宅営業
  • 設計
  • ハウジングアドバイザー
  • インテリアコーディネーター
  • 施工管理
業務内容

◆新築住宅営業
家を建てたいというお客様に出会い、『セキスイハイム』『セキスイツーユーホーム』の設計、販売を通してお客様の家づくりをトータルでサポートします。

◆リフォーム営業職
セキスイハイムをご建築されたお客様のリフォーム(外壁、内装、水回り等)の販売を通して長く、快適にお住まいいただけるお家をサポートしていきます。

◆ハウジングアドバイザー
展示場にてお客様の接客応対、営業のサポート業務。

◆インテリアコーディネーター
お家をご契約いただいたお客様に、カーテン・照明・フローリングの色・家具などインテリア(内装)全般のご提案を行います。

◆設計職
住宅営業職がお客様とお打ち合わせした図面がきちんと建築できるための、法的なチェック、申請書類作成を主に行います。
時には営業職からのプラン相談を受けたり、お客様の前でプランについて説明をする場面もあります。

◆施工監理職
実際の工事現場を取り仕切るリーダー的存在です。
工事行程のスケジュールはもちろん、各工事業者への連絡、現場の工事進捗の確認などを行います。

採用予定人数

20~25名程度

募集学科

全学部全学科
※設計職に関しては卒業後、2級建築士の受験資格が取得可能な方が対象となります。

選考方法

面接・適性検査

<選考の流れ>
1、会社説明会への参加
開催地は東京、つくば、水戸の3か所になります。
説明会では、座談会などで身近に話を聞いていただく事ができます。 

★茨城セキスイハイムの選考へお進みいただくにあたっては、会社説明会への参加が必須となります。

2、WEB適性検査
35分間のテストになります。

★説明会に参加された後、5日以内に受検していただきます。

3、一次面接【集団面接】
採用担当者2名+学生3~4名で行います。
東京会場、つくば会場、水戸会場があります。
※一次面接通過後、一部職種は選考過程が分かれます。

4、支店長・部門長面接【集団面接】
支店長または部門長クラス2~3名で行います。
開催地は東京、つくば、水戸を予定しています。

5、役員面接【個人面接】
当社役員が行います。
開催地は東京、つくば、水戸を予定しています。

6、最終面接【最終面接】
代表取締役社長の面接です。
開催地は水戸本社となります。

最終面接参加者には、
往復の交通費相当分をクオカードにて支給いたします。
※最終面接以外の選考による交通費の支給はありません

勤務地

茨城県内各展示場 または 事業所

≪本 社≫水戸
茨城県水戸市笠原町600-62

≪支 店≫つくば
茨城県つくば市研究学園3-19-4 

≪展示場所在地≫
日立市(2)・ひたちなか市(2)・水戸市(4)
土浦市(1)・神栖市(1)、つくば市(4)
守谷市(1)・筑西市(1)・古河市(1)
※(  )内の数字は展示場数

≪その他営業拠点≫
セキスイハイムミュージアム茨城(日立市国分町3-1-10)
HeimGalleryPark TSUKUBA(つくば市研究学園6-51-12)
ファッションクルーズ店(ひたちなか市 新光町35)
暮らしMUSEUM TSUKUBA(茨城県つくば市稲岡66-1)

*茨城県へのUターン・Iターン希望の方、歓迎致します

勤務地エリア
【茨城・県央エリア】【茨城・県西エリア】
【茨城・県南エリア】【茨城・県北エリア】
【茨城・鹿行エリア】

勤務時間

◆新築営業職職/9:30~18:00 ※1
◆リフォーム営業職/9:00~17:30 ※1
◆インテリアコーディネーター/9:00~17:30 ※1
◆設計職、施工監理職/9:00~17:30 ※1
◆ハウジングアドバイザー/9:00~17:30 ※1
◆スタッフ/9:00~17:30 ※1

※1 実働7.5時間、休憩60分
※職種または職場により勤務形態や時間帯は異なります

初任給

新築営業職・リフォーム営業職 大卒:230,100円
その他職種          院卒:235,000円
その他職種          大卒:225,000円
その他職種 短大卒・高専卒・専門卒:211,600円

※新築、リフォーム営業職のみ固定残業代20,000円を含む(13.0時間相当)
※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
※その他職種・・・インテリアコーディネーター、設計職、施工監理職、ハウジングアドバイザー、スタッフ職

【年収例:新築営業】
営業社員平均年収
1136万円(2024年度実績)

その他、各種諸手当があります。
【例】新築営業大卒
(ハイブリッド借上車+会社都合での1人暮らしの時)
初任給  230,100円
住宅手当  60,000円(最大)
車両手当  25,000円

諸手当

公資格手当(※1)
住宅手当(※2)
借上げ車両手当(※3)
家族手当、営業手当、時間外手当、
通勤手当、奨励手当(営業・インテリア)、住宅利子補給手当
技術奨励手当(設計、施工)
借上社宅手当(遠方者に限る)

※1【公資格手当例】
宅建士    /月々 5,000円
建築士(2級)/月々 10,000円
建築士(1級)/月々50,000円

※2【住宅手当例】
会社の配属により1人暮らしになる場合/最大60,000円支給
(通勤距離片道40㎞以上が対象) 

※3【借上げ車両手当例】
営業職・技術職(設計・施工管理)は借上げ車両の対象です。
月々の借上げ車両手当(車種により金額は変動)、ガソリンカード支給
自動車任意保険会社加入(会社保証の上限あり)、車検補助、
タイヤ交換補助(1本15,000円まで)
オイル交換代支給(5,000キロで交換可)

【例】ハイブリッド車の場合/
月々25,000円(車の初年度登録から5年間支給)最大150万円

ガソリン車の場合/
月々10,000円(車の初年度登録から5年間支給)最大60万円

昇給

あり

賞与

年2回(6月・12月)

休日休暇

週休2日制
営業系:新築営業、リフォーム営業、インテリアコーディネーター、ハウジングアドバイザー含
/原則火曜・水曜

スタッフ系:設計・施工含
/水曜・日曜

◆年間休日120日(2025年度) 
※休日は会社カレンダーにより規定
 年次有給・夏季・年末年始・特別・慶弔休暇

福利厚生

◆保険/各種社会保険
(健康・厚生年金・労災・雇用)

◆制度/
退職金制度、マイカー借上
社用車貸与、借上社宅制度
住宅社員割引、社員旅行
資格取得祝い金、健康診断

◆自己啓発支援/
【資格取得祝い金制度】
1級建築士:150万円
2級建築士:7万円
宅地建物取引士:7万円
FP1級:5万円
FP2級:5万円
インテリアコーディネーター:5万円 など

【資格取得講座割引制度】
受講料の法人割引を適用
※初回入校時のみ

◆その他/野球部、ゴルフ同好会、サッカー同好会、優秀社員表彰制度、セキスイハイムグループ表彰式

教育・研修

年次、職種により様々な研修がございます!

●入社前研修
挨拶、仕事に取り組む姿勢など社会人基礎の研修から行います。

●新人研修
社会人基礎研修は引き続き行い、
会社の基礎知識、商品の基礎知識を
中心に行います。

●職種別研修
配属後も営業職、ハウジングアドバイザーなど職種別の集合研修があります。

採用実績校

大学/
茨城大学、筑波大学、青山学院大学、足利工業大学、亜細亜大学、茨城キリスト教大学、宇都宮大学、江戸川大学、神奈川大学、金沢工業大学、関東学院大学、学習院大学、工学院大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉大学、芝浦工業大学、昭和女子大学、実践女子大学、順天堂大学、城西大学、成蹊大学、専修大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、高崎商科大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、つくば国際大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東北学院大学、東洋大学、常磐大学、獨協大学、二松学舎大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本体育大学、文化女子大学、法政大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、流通経済大学、麗澤大学、早稲田大学

短大/
青山学院女子短期大学、大妻女子大学短期大学部、共立女子短期大学、昭和女子大学短期大学部、常磐短期大学、立教女学院短期大学

専門・その他/
つくばビジネスカレッジ専門学校、東京工科専門学校、東京デザイナー学院、東京モード学園、水戸経理専門学校、水戸電子専門学校、京都建築大学校、水戸産業技術専門学院、水戸商業高等学校

住宅営業

家づくりの「司令塔」として、プロジェクトをリード

住宅営業の仕事内容は?

一軒の家をつくるプロジェクトの「司令塔」的な立場を担う仕事です。お客さまと住宅展示場で出会い、要望をヒアリングし、プラン(間取り)を作り、プレゼンを繰り返し、ローンなどの資金計画を提案し、契約・着工へ。これら一連の流れをリードし、お客さまが理想とする住まいづくりに伴走します。

住宅営業のやりがいは?

セキスイハイムの住宅営業は「家を売る」というより「お客さまと共に家をつくる」要素が強い仕事です。営業自らが間取りのプランを作成・提案するなど、家づくりの醍醐味をダイレクトに感じられる場面もたくさん。お客さまの想いを受け止め、ときには不安に寄り添い、信頼関係を構築し、完成した家を目にする瞬間は感慨ひとしおです。

住宅営業に求められるスキルは?

商談でお客さまの要望を聞いたり、より良い提案のために設計・施工などの社内各部門と連携したり、多くの場面で高いコミュニケーションスキルが求められます。饒舌なプレゼンスキルも大切ですが、まずはそれよりも相手の気持ちを理解しようとする誠実さを持つことが、後の成長につながります。他にはプロジェクト全体を見渡せる力や、家づくりには法律や金融などの知識も必要なので勉強を怠らない姿勢も大切です。

住宅営業の仕事の流れ

1.お客様の住まい
巡回訪問、定期診断(=建物の健康診断)などを通して、セキスイハイムにお住まいのお客様の暮らしを見守り続けます。お客様との人間関係、信頼関係の維持・深耕をはかることが活動のベースです。
2.お困りのことや気づいた点をアドバイス
住まいのカタチは変わらずとも、人の暮らしは少しずつカタチを変えていきます。長年住んでお困りごとはないか、リフォームのご要望はないか。家族構成や生活パターン・趣味の変化に応じた暮らしをご提案。
お客様のニーズをお伺いすることはもちろん、プロの目でみた改善点もご提案します。
3.リフォームプラン・御見積を作成
設計担当やインテリアコーディネーターと一緒に、水まわり、バリアフリーの導入など、お客様の理想の暮らしを実現するリフォームプランを考え、見積もりを作成。必要であればリフォームローンの組み立ても行います。
4.契約をいただき、スペシャリストたちをとりまとめる仕事
数回の打ち合わせを通して仕様を確定。契約確定後、工事担当や施工業者など、スペシャリストたちをとりまとめながら工場やサプライヤーに部材を発注し、いよいよ工事がスタート。
工事期間中は住宅営業同様、全体の進捗状況の把握も大切です。
5.リフォーム完了!さらに長いおつきあいへ
【入居後もご満足いただける住宅であるために】という企業姿勢を約束した【60年長期サポートシステム】の具体的な行為として行う品質保証活動。そこを担うのがリフォームコーディネーターの仕事です。
「家の困りごとはなんでもこの人に相談すればいいんだ」ご家族にそう思って頂けるような営業をめざしてください。まさにお客様と家族のような近しい関係になれる。そんなヤリガイがこの仕事にはあります。

設計

技術のエキスパートとして、「理想の家」をカタチに

設計の仕事内容は?

住宅営業がつくったプラン(間取り)を技術面からチェックして、図面を作成します。他には工事費用の見積もりをまとめたり、工場やサプライヤーに必要なユニットや部材を発注したり、計画から完成家の完成までの幅広い領域をカバー。プランを具体化し、お客さまが思い描くイメージをカタチにする要を担います。

設計のやりがいは?

技術的な知識を駆使してプランを図面に落とし込んでいく過程は、責任重大ですがワクワクする時間でもあります。ときには住宅営業に同行し、直接お客さまから要望をヒアリングすることも。10人のお客さまがいれば10通りのプランや家づくりへの思いがあり、一つのプロジェクトを担当するごとに新しい知見を蓄積できます。

設計に求められるスキルは?

家づくりの技術的な判断を一手に任されます。そのためにはプロジェクト全体を俯瞰するマネジメント能力と、細かい作業や気配りができるスキルの両方が求められます。設計というと図面と向き合う時間が大半というイメージを持たれがちですが、社内外とコミュニケーションを取る機会も少なくありません。家づくりに先立ち役所を訪ねて建築地の法的調査を行うなど、フットワークやリサーチ力も重要です。

ハウジングアドバイザー

展示場の「顔」としてお客さまに寄り添い、営業をサポート

ハウジングアドバイザーの仕事内容は?

住宅展示場に常駐し、接客を行います。展示場の運営全般を担い、お客さま情報や不動産関連情報の集計管理、備品の購入や経費の管理など、仕事内容は多岐にわたります。住宅営業のサポート役として、CADを使った間取り図面などお客さまに提案するプレゼン資料の作成も行います。

ハウジングアドバイザーのやりがいは?

ハウジングアドバイザーは展示場の「顔要」のような存在。自身の接客がセキスイハイムの第一印象を決定づけるので、日々重要な役割を担っていることを実感できます。チラシを作ったり、展示場の設(しつら)えを考えたりするなどクリエイティブな要素も多く、やりがいは大きなものがあります。

ハウジングアドバイザーに求められるスキルは?

商談中に小さなお子さまの面倒を見たり、心地よいタイミングでお茶を出したり、営業とは違った目線での気配りと「おもてなしの心」が求められます。お客さまと営業双方の立場から、物事を考えることも大切です。たとえばプレゼン資料をつくる際にも、営業が伝えたいポイントをお客さまが理解しやすいようにまとめることが、成約などの成果につながります。

エクステリアコーディネーター

エクステリアのプロとして、家の外側を総合的にプロデュース

エクステリアコーディネーターの仕事内容は?

外構部分(外壁、テラス、デッキ、門廻り、ガレージ、植栽など)の設計やデザインをトータルで担当。工事が始まった後は進捗状況や仕上がりをチェックし、完成までフォローします。エクステリアの設計・工事管理の有資格者として、必要に応じてアドバイスやコンサルティングも行います。

エクステリアコーディネーターのやりがいは?

設計・デザインから工事の管理まで、エクステリアづくりを総合的に任されることは大きなやりがいです。間取りなど家の内側に比べると、エクステリアに明確なイメージを持つお客さまは多くありません。「お任せします」というケースも多く、エクステリアコーディネーターの腕の見せどころ。自分が知恵を絞って提案した内容が喜ばれたときの達成感は、何者にも代えがたいものです。

エクステリアコーディネーターに求められるスキルは?

お客さまがワクワクする提案をするには、自分自身もワクワクした気持ちを持続させること。そのためには幅広い領域への好奇心が必要です。エクステリアはさまざまな要素の集合体であり、家を建てる地域の文化や環境とのと調和も求められます。提案のネタ探しのために日頃からアンテナを張り巡らせ、最新のトレンドやアイテムなどの情報収集が欠かせません。

インテリアコーディネーター

インテリアのプロとして、住みやすく心地よい空間をプロデュース

インテリアコーディネーターの仕事内容は?

インテリア(室内空間)全般を担当。プレゼンテーションから色や素材などの空間コーディネイト、家具、照明、家電の提案までを総合的に担い、住みやすく心地よい空間をつくります。工事が始まった後は進捗状況やインテリアの仕上がりをチェックし、完成までフォローします。

インテリアコーディネーターのやりがいは?

インテリアに対する思いや要望は、お客さまそれぞれ。その一つひとつに丁寧に向き合い、満足いただける提案を行うのは決して簡単なことではありません。それだけに、頼りにされていることを実感できたときや、提案を喜ばれたときの嬉しさはひとしお。こうした笑顔との出会いが、次の仕事への自信につながります。

インテリアコーディネーターに求められるスキルは?

最適な提案を行うには、多くの引き出しを持つこと。たとえば「明るい雰囲気の部屋」、「優しい雰囲気のインテリア」といっても、お客さまごとにイメージは異なります。色やテクスチャーに関する知識を深めるのはもちろん、日頃から街を歩いたり旅をしたり、本や映画といった幅広い情報に触れたりしてセンスやアイデアを磨く姿勢も大切です。

施工管理

「現場監督」として工事の指揮を取り、家を完成へ導く

施工管理の仕事内容は?

一言でいうと家づくりの「現場監督」です。工程のスケジュールを組み、建物の品質管理や職人の安全管理に責任を持ち、工事会社などの関係各所とコミュニケーションを取り、工事がスムーズに進行するよう現場を取り仕切ります。複数の案件を同時に担当するケースも多く、一日のうちに現場から現場へ移動することもあります。

施工管理のやりがいは?

工事は、お客さまの夢をカタチにする仕上げの工程。現場を見学に来たお客さまと直に接する機会もあり、完成時には喜びを分かち合えます。営業やエクステリア・インテリアコーディネーター、現場でともに働く職人など、いろいろな人とチームで働く醍醐味も感じられます。施工管理として関わった家が、その後何十年にもわたって暮らしを支えることも誇りです。

施工管理に求められるスキルは?

家づくりの現場では、お客さまはもちろん近隣にも配慮する必要があります。そのためには工事全体を俯瞰しつつ、整理整頓や騒音対策といった細部への気配りが欠かせません。現場で接する職人は自分より年上のベテランというケースも少なくありませんが、臆することなく提案したり、気になったことは相談したり、自信を持ってリーダーシップを発揮する姿勢も大切です。

リフォームコーディネーター

アフターサービスの担い手として、安心・快適な暮らしを末長く支える

リフォームコーディネーターの仕事内容は?

セキスイハイム独自の「60年・長期サポートシステム」にもとづき、点検からリフォームまでのアフターサービスを担当。ときには改修や修繕を提案するプランナーとして、ときには資産価値向上を担うコンサルタントとして、さまざまな役割を担いながら安心・快適な暮らしを末長くサポートします。

リフォームコーディネーターのやりがいは?

短期的な成果を追求するのではなく、長期的な視点で取り組むことのできる仕事です。お客さまはセキスイハイムのオーナーですでに信頼関係が構築されているので、安心して提案内容づくりに集中できます。ライフステージが変わるタイミングでリフォームされるお客さまも多く、人生に伴走しているという充足感も得られます。

リフォームコーディネーターに求められるスキルは?

お客さまが求めていることや困りごとを把握するには、お客さまの話を丁寧に「聴く力」や潜在的なニーズを引き出す「質問力」が必要です。こうして要望を理解した上で、リフォームのプロとしてどのような提案を行うかが腕の見せどころ。そのためにはリフォームに関する知識を磨くのはもちろん、暮らし方や社会の動きにも目を向け、広い視点で物事をとらえる姿勢が求められます。

リフォームコーディネーターの仕事の流れ

1.お客様の住まい
巡回訪問、定期診断(=建物の健康診断)などを通して、セキスイハイムにお住まいのお客様の暮らしを見守り続けます。お客様との人間関係、信頼関係の維持・深耕をはかることが活動のベースです。
2.お困りのことや気づいた点をアドバイス
住まいのカタチは変わらずとも、人の暮らしは少しずつカタチを変えていきます。長年住んでお困りごとはないか、リフォームのご要望はないか。家族構成や生活パターン・趣味の変化に応じた暮らしをご提案。
お客様のニーズをお伺いすることはもちろん、プロの目でみた改善点もご提案します。
3.リフォームプラン・御見積を作成
設計担当やインテリアコーディネーターと一緒に、水まわり、バリアフリーの導入など、お客様の理想の暮らしを実現するリフォームプランを考え、見積もりを作成。必要であればリフォームローンの組み立ても行います。
4.契約をいただき、スペシャリストたちをとりまとめる仕事
数回の打ち合わせを通して仕様を確定。契約確定後、工事担当や施工業者など、スペシャリストたちをとりまとめながら工場やサプライヤーに部材を発注し、いよいよ工事がスタート。
工事期間中は住宅営業同様、全体の進捗状況の把握も大切です。
5.リフォーム完了!さらに長いおつきあいへ
【入居後もご満足いただける住宅であるために】という企業姿勢を約束した【60年長期サポートシステム】の具体的な行為として行う品質保証活動。そこを担うのがリフォームコーディネーターの仕事です。
「家の困りごとはなんでもこの人に相談すればいいんだ」ご家族にそう思って頂けるような営業をめざしてください。まさにお客様と家族のような近しい関係になれる。そんなヤリガイがこの仕事にはあります。